每一年到年底的时候，接近工作的尾声，一般公司都会给认真辛苦工作了一年的员工一些犒赏，除了在年会的时候发放年终奖，也会另外准备一些福利和一些礼品送给大家，一方面是为了让员工们感受到公司的温暖，另一方面也是为了激励员工在工作上面更有激情。

　　春节给员工发什么福利礼物好　　红包　　发什么礼物都没有钱来的实在，给员工一人准备一个大红包，过年时候发给员工，提前表达祝福。这是一种企业文化和福利的体现。　　礼品卡、加油卡等　　一般过年过节大家都要去购买大量的年货，各大超市的礼品卡还是比较受欢迎的，在超市里面人们花的钱还是很多的，这时候公司发的礼品卡就派上用场了。员工们春节期间需要走亲访友，车就会用的比平时频繁，有了加油卡也可以为员工省下一笔油钱了。　　零食坚果礼盒　　坚果不仅可以提高胆固醇，并能降低血液中的三酸甘油脂，是预防心脏病的最佳配方，不论是花生或杏仁果等，都是好的选择，唯一要注意的是，食用时务必要适量，千万不要超过食用的量，不然可能会适得其反。　　品质好的茶叶　　茶叶有提高免疫力、解油腻、降血脂、消除疲劳、收敛抗菌的功效。茶叶中含有碳水化合物、茶多酚、咖啡碱、茶碱、维生素C、锌元素等成分物质，能为身体提供多种元素，常喝茶对健康还是比较有好处的。

　　给员工福利要注意什么　　礼品要做到丰富不单一　　企业在准备员工福利的时候想必是很少有做员工调查的,因为人数多的企业就算调查了员工喜好也不可能具体落实到每个员工，但还是需要满足大多数人的心理，不然原本是让大家开心，却引来了不满就得不偿失了。　　每个人的礼品尽量都做到价格上差不多　　价格不统一的礼品是不能发放下去的,因为人都是有攀比心理的,员工们肯定会在私底下把发到自己手上的礼品互相看一下的。要是发现自己的自己的礼品没有对方的贵重,肯定就会心里就会有些不满的情绪。

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